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谢志远 ，和地矿业党支部书记、副总经理 ，作为集团第一次党代会代表中来自下层一线的同志 ，始终扎根稀土生产最前沿 ，以“党建领航、科创驱动、严管宁静、情系职工”的实干精神 ，在党建事情、科技立异、供销治理及宁静包管等领域诠释着党员继续 ，让党旗在稀土矿山上高高飘扬。
党建领航：让红色基因融入生产肌理
“党建做实了就是生产力。”这是谢志远常挂在嘴边的话。作为党支部书记 ，他在支部的运动、党的建设方面不遗余力 ，增强思想建设 ，提高党员政治理论水平和政治素养 ；富厚运动内容 ，营造良好的党建气氛 ；加大党建事情力度 ，增进党建规范化治理 ；增强党风廉政建设 ，增强自律意识。在他的领导下 ，党支部有效提升了凝聚力、战斗力和招呼力 ，党员们在技术攻关、宁静生产等方面发挥了先锋模范作用 ，实现矿山连续多年“零重大宁静事故”。
科技立异：以技术突破激活生产动能
围绕“科技兴矿”目标 ，谢志远在采矿、选矿全流程推动技术革新。采矿环节 ，推动建立立异型采剥计划体系 ，通过动态推演调解 ，为数字化采矿筑牢数据基�� ；选矿环节 ，主导要害设备升级与工艺优化 ，推动更换部分磁选机、革新圆锥破碎机等 ，助力稀土接纳率多次刷新纪录 ，以技术立异驱动工业效能提升。上半年 ，公司稀土精矿产量、销售收入等焦点指标均逾额完成进度计划 ，科技立异成为增产提效的“强引擎”。
供销治理：以精细统筹包管高效运转
在供销领域 ，谢志远积极拓展上下游渠道 ，优化供销全流程治理。通过精准对接需求、科学调配资源 ，包管了生产所需物资的实时供应 ，同时流通产品销售路径 ，为公司生产经营的稳定运转提供有力支撑。
宁静包管：以严管实控筑牢生长底线
谢志远坚持“宁静第一、预防为主”原则 ，全力推动宁静事情落地。完善宁静制度体系 ，修订多项宁静治理相关制度 ；开展多场宁静专项培训 ，笼罩大宗一线职工 ，提升全员宁静素质 ；精准排查隐患 ，聚焦要害领域开展多次内部巡查及迎检 ，整改多项隐患 ，严查“三违”行为。推进绿色治理 ，完成大面积生态修复 ，投用尾矿浓缩系统 ，显著提升尾矿浓度。组织多场应急演练 ，优化应急预案 ，实行双地值班及网格化包保 ，备足应急物资。完成宁静生产许可证扩产取证 ，确保合规运营。
职工眷注：用“真情感”营造“暖气氛”
“矿山要生长 ，职工是基础。”谢志远推动公司改善福利待遇 ，实施中晚班津贴和交通补贴政策 ，升级职工运动中心设施 ，增设健身房、台球室等文体设施。富厚文化生活 ，举办文艺晚会、节日慰问、运动会等运动 ，增强团队凝聚力。优化生活情况 ，革新食堂和租用宿舍 ，提升员工满意度。
履职感悟：把初心写在稀土矿山上
“稀土作为国家战略性资源 ，我们不但要‘挖得出’ ，更要‘用得好’。”身为省金年会金字招牌信誉至上投资集团第一次党代会代表 ，谢志远始终铭记领导“党员干部要做矿山脊梁”的嘱托。
谈及未来 ，他眼神坚定：“将以党代会精神为指引 ，加速推进‘资源节约型、情况友好型矿山’建设 ，领导团队在稀土工业链高质量生长中再立新功！”（通讯员：陈彤）
