3月27日，四盘缠源集团党委委员、总工程师李仕荣到矿勘集团西冶检测公司调研指导事情，四盘缠源集团矿产科技部副部长秦松，矿勘集团党委委员、副总经理周正，党委委员、总工程师王维华等陪同。

李仕荣深入样品加工车间、选冶车间及大型设备作业区开展了实地调研，详细了解了生产流程、技术应用及质控体系，对公司2024年以来取得的阶段性结果给予肯定，针对发明的问题与缺乏，提出了指导意见，为公司后续提升技术水平及完善治理等事情指明了偏向。

调研座谈会上，李仕荣在听取了西冶检测公司的近年经营效果、焦点业务结构及资源综合利用领域的生长计划后指出，西冶检测公司在生长历程中，科技立异、治理体系、人才步队建设及质量与效劳标准把控等方面保存提升空间。

李仕荣强调，科技立异是推动公司生长的要害动力，要将新技术、新工艺研爆发为重点，加速立异平台建设，积极推动科技结果转化，牢固公司在行业内的技术优势；围绕矿产资源勘查与综合利用等焦点偏向，完善顶层设计，通过深化与集团内部单位的协同联动，提升资源整合效能。

李仕荣要求，在人才培养方面，加大高条理人才引进与培养力度，构建专业化团队，为公司可连续生长提供坚实的智力支撑；在质量与效劳方面，连续完善质量治理体系，把技术升级和效劳能力提升作为重要抓手，包管产品与效劳的市场竞争力。

接下来，西冶检测公司将全面贯彻四盘缠源集团领导在调研期间悉心提出的指导意见，加速向立异型、集约化现代企业的目标转型。